Σαν σήμερα 15 Σεπτεμβρίου 1994 πρίν 28 χρόνια από την πτώση του ελικοπτέρου που επιχειρούσε στην κατάσβεση δασικής πυρκαγιάς

ΑΘΆΝΑΤΟΙ 

 

Συμμετοχή του Σωματείου σε συγκεντρώσεις διαμαρτυρίας στη Θεσσαλονίκη ενόψει της ΔΕΘ

Το Σωματείο Πυροσβεστών  Μακεδονίας Θράκης και Β. Αιγαίου θα συμμετάσχει όπως κάθε χρόνο στις κινητοποιήσεις στη Θεσσαλονίκη εν όψει των εξαγγελιών του Πρωθυπουργού στην 87η Διεθνή Έκθεση .

Στην   Ένστολη συγκέντρωση διαμαρτυρίας, την Παρασκευή 9 Σεπτεμβρίου 2022 και ώρα 18:00 στη Θεσσαλονίκη στο Λευκό Πύργο .

Και το Σάββατο 10 Σεπτεμβρίου 2022 και ώρα 18:00 στη συγκέντρωση διαμαρτυρίας της ΑΔΕΔΥ και της ΓΣΕΕ στο άγαλμα του Ελευθέριου Βενιζέλου .

Η παρουσία όλων μας κρίνεται επιβεβλημένη , ενάντια στα συσσωρευμένα προβλήματα που δυεονιζονται  και δεν είναι πλέον μόνο εργασιακά αλλά και διαβίωσης ... Με επιδόματα δεν παλεύονται οι υπέρογκες αυξήσεις που βιώνουμε.

Επίκαιρη ερώτηση στη Βουλή από την κα. Τόνια Αντωνίου για την εξαίρεση αμοιβής πρόσθετης υπερωριακής εργασίας στους Πενταετής και Συμβασιούχους Πυροσβέστες μετά από έγγραφο του Σωματείου

 Απάντηση στη Βουλή από τον Υφυπουργό Ευάγγελο Τουρνά : Θα λάβουν υπερωρίες οι πενταετείς και οι εποχικοί πυροσβέστες

Δεν εξαιρούνται οι πενταετείς και οι εποχικοί πυροσβέστες από αμοιβές για πρόσθετη υπερωριακή εργασία ανέφερε ο υφυπουργός Κλιματικής Κρίσης και Πολιτικής Προστασίας Ευάγγελος Τουρνάς απαντώντας σε σχετική επίκαιρη ερώτηση της βουλευτή του ΠΑΣΟΚ- ΚΙΝΑΛ Τόνιας Αντωνίου.

Ο υφυπουργός, τόνισε πως «αποτελεί διαρκές μέλημά μας, η ηθική, αλλά και έμπρακτη αναγνώριση της υψηλής αξίας των υπηρεσιών του προσωπικού του Πυροσβεστικού Σώματος».

Σημείωσε πως «οι Πυροσβέστες πενταετούς υποχρέωσης και οι εποχικοί αποτελούν ειδικές κατηγορίες προσωπικού και δεν ανήκουν στο μόνιμο προσωπικό του Πυροσβεστικού Σώματος» αλλά με σχετικές υπουργικές αποφάσεις που εκδίδονται καλύπτονται και τους δίνονται οι σχετικές αμοιβές για πρόσθετη εργασία που με τη νέα διάταξη που ψηφίσθηκε από την Βουλή πλέον δίνεται στο μόνιμο προσωπικό της ΠΥ.

Η δαπάνη ανέρχεται στα 15.750.000 ευρώ

Συγκεκριμένα, ο κ. Τουρνάς ανέφερε πως «για την υπερωριακή απασχόληση, νυχτερινή εργασία και εργασία Κυριακών και εξαιρεσίμων των πυροσβεστών πενταετούς υποχρέωσης και εποχικών, έχουν ήδη εκδοθεί δύο αποφάσεις» και «συνολικά, η δαπάνη για την πέραν του προβλεπόμενου χρόνου εργασία των πυροσβεστών πενταετούς υποχρέωσης ανέρχεται στα 11,5 εκατομμύρια ευρώ περίπου και για τους εποχικούς στα 4.250.000 ευρώ περίπου».

Η βουλευτής του ΠΑΣΟΚ – ΚΙΝΑΛ Τόνια Αντωνίου υποστήριξε πως υπάρχει μια «άδικη και αναιτιολόγητη εξαίρεση πενταετών και εποχικών πυροσβεστών από τη διάταξη για την αποζημίωση πυροσβεστικού προσωπικού για πρόσθετη εργασία». Θα πρέπει να δούμε πώς θα φτιάξουμε ένα μόνιμο σύστημα αμοιβής της πρόσθετης εργασίας για να μην υπάρχουν προβλήματα. Σημείωσε πως ακόμα και πολλοί μόνιμοι πυροσβέστες με τους περιορισμούς που έχουν τεθεί στην διάταξη δεν μπόρεσαν να λάβουν αυτές τις αμοιβές.

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΠΥΡΟΣΒΕΣΤΩΝ  ΜΑΚΕΔΟΝΙΑΣ  ΘΡΑΚΗΣ  

&  ΒΟΡΕΙΟΥ  ΑΙΓΑΙΟΥ

ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΟ  ΣΩΜΑΤΕΙΟ  ΝΟΜΙΜΑ  ΑΝΑΓΝΩΡΙΣΜΕΝΟ ΑΡ. ΚΑΤΑΣΤΑΤΙΚΟΥ ΣΤΑ ΒΙΒΛΙΑ  ΤΟΥ ΠΡΩΤΟΔΙΚΕΙΟΥ ΡΟΔΟΠΗΣ  ΑΠΟΦΑΣΗ  :(246/03  1924 ΕΜ 278/03) ΕΔΡΑ : ΚΟΜΟΤΗΝΗ  ΔΙΕΥΘYΝΣΗ :  ΒΙ.ΠΕ ΚΟΜΟΤΗΝΗΣ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΗ ΠΥΡΟΣΒΕΣΤΙΚΗ  ΔΙΟΙΚΗΣΗ  ΑΝ. ΜΑΚΕΔΟΝΙΑΣ & ΘΡΑΚΗΣ - 4η ΕΜΑΚ   

Τ.Κ 69100   ΦΑΞ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ :   2510 611302                     Blog : pyrosvestesamth.blogspot.gr            E mail : ipapanast@gmail.com

ΠΡΟΣ :  1. ΤΟΜΕΡΧΗ ΠΑ.ΣΟ.Κ ΚΙΝ.ΑΛ ΚΛΙΜΑΤΙΚΗΣ ΚΡΙΣΗΣ ΚΑΙ ΠΟΛΙΤΙΚΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ κα. Τόνια Αντωνίου 

ΑΡ.  ΠΡΩΤ :  42                                                                                ΚΟΜΟΤΗΝΗ :   18/08/2022

ΘΕΜΑ :  ΑΠΟΚΛΕΙΣΜΌΣ ΤΩΝ ΠΕΝΤΑΕΤΩΝ  ΚΑΙ ΣΥΜΒΑΣΙΟΥΧΩΝ ΠΥΡΟΣΒΕΣΤΩΝ ΑΠΟ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΠΡΌΣΘΕΤΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΒΑΣΗ  ΤΟΥ Ν. 4964/2022 ΑΡΘ. 3

Επιδιώξαμε να έρθουμε στην Αθήνα για συνάντηση και  ενημέρωση σας , αλλά δεν κατέστη δυνατόν λόγω των πυρκαγιών επιφυλακών και δασικών περιπολικών.

Λόγω της υπάρχουσας κατάστασης με τις πυρκαγιές στο ζενίθ την υπερεργασία επίσης στο ζενίθ και τη Βουλή  κλειστή για το θέμα μιας ακόμα διάκρισης που βιώνουμε σαν προσωπικό Β και Γ κατηγορίας εν μέσω αντιπυρικής περιόδου , και το φόβο ότι μπορεί να περάσει απαρατήρητο  .

Εννοώντας  τη δυνατότητα άμεσης αντίδρασης μας από πλευράς, λόγω ελλείψεως χρόνου  και  την έλλειψη δυνατότητας απάντησης,  μέσω Κοινοβουλευτικού Ελέγχου σε κάποια  ερώτηση , επίκαιρη ή αναφορά που θα μπορούσαμε  να καταθέσουμε .

Την αδυναμία  διαμαρτυρίας ή απάντησης, μέσω Κοινοβουλευτικού Ελέγχου σε κάποια  ερώτηση , επίκαιρη ή αναφορά που θα μπορούσαμε  να καταθέσουμε .

Σας ενημερώνουμε ότι για μια ακόμα φορά μέσα σε διάστημα ενός μήνα και εν μέσω αντιπυρικής περιόδου , βιώνουμε τη δεύτερη  διάκριση ως προσωπικό που προσφέρει τις υπηρεσίες του επί σειρά ετών στον ίδιο φορέα, με υπογραφή και σφραγίδα της πολιτικής και φυσικής μας ηγεσίας  .

Έτσι  υπ΄ τον φόβο ότι μπορεί να περάσουν  απαρατήρητες οι  διατάξεις  του άρθρου 34 του Ν. 4964/20022 και του (ΦΕΚ Α΄ 30-07-2022) με θέμα Αποζημίωση Πυροσβεστικού Προσωπικού για πρόσθετη εργασία - Τροποποίηση του άρθρου 127 Ν.4472/2017 και σύμφωνα με την υπ Αριθμό Πρωτ. 48160 οικ. Φ. 105.6 στης 30/07/2022 διαταγής του ΑΠΣ , που μας εξαιρούν από την αποζημίωση αυτή 

Ζητούμε από την πολιτική μας ηγεσία να διορθώσει αυτή την διάκριση – αδικία και επεκτείνει την εν λόγω  Διάταξη  σε όλο το Πυροσβεστικό Προσωπικό δηλαδή και στους (  2500 Πενταετής Πυροσβέστες - 2500 Συμβασιούχους Πυροσβέστες ).

Έχουμε κι εμείς δικαίωμα  αμοιβής μέρους υπερεργασίας που προσφέρεται  για το διάστημα Ιουνίου - Σεπτεμβρίου δηλαδή 4 × 8ωρα ανά μήνα για το διάστημα  4 μηνών (Ιούνιο, Ιούλιο, Αύγουστο  και Σεπτέμβριο) εν μέσω  αντιπυρικής περιόδου, δηλαδή  4 × 4 × 50 = 800 € 

όπως ισχύει για το Πυροσβεστικό Προσωπικό βάση του νόμου και  διαταγής και εννοεί φυσικά μόνο το μόνιμο προσωπικό (με διευκρινιστική υποσημείωση επάνω στην διαταγή με κόκκινο στυλό ΜΟΝΙΜΟΙ ) λες και άλλοι είμαστε κάτι άλλο ... 

Καθώς γνωρίζετε είμαστε και εμείς Πυροσβεστικό Προσωπικό του ΠΣ  που σηκώνουμε το βάρος του αντιπυρικού σχεδιασμού ... Αλλά εξαιρούμαστε από το δικαίωμα αυτής της αποζημίωσης.

Σας γνωρίζουμε επίσης ότι,  ο επιπλέον χρόνος εργασίας που δεν αμείβεται και δίνεται σε ρεπό όπως ισχύει στην δικιά μας περίπτωση :

Ότι τα ρεπό δεν εξαργυρώνονται στα καταστήματα τροφίμων, πρατήρια καυσίμων, ΔΕΗ , ύδρευση, ιατρεία, φαρμακεία και γενικά στην αγορά .

Ότι σε όποιο λεξικό ανατρέξεις Πυροσβεστικό Προσωπικό σημαίνει το πρόσωπο πού εμπλέκεται με την κατάσβεση πυρκαγιών.

Ότι κι εμείς εκτελούμε τα ίδια καθήκοντα με το μόνιμο προσωπικό .

Ότι κι εμείς διατρέχουμε τον ίδιο κίνδυνο στην κατάσβεση πυρκαγιών .

Ότι κι εμείς δουλεύουμε κάτω απ' τις ίδιες συνθήκες.

Ότι κι εμείς δουλεύουμε τα ίδια ωράρια .

Ότι κι εμείς λείπουμε από τα σπίτια μας . 

Ότι κι εμείς συμβάλουμε το ίδιο στον αντιπυρικό σχεδιασμό για την αποτροπή και καταστολή πυρκαγιών .

Όμως εμείς δεν έχουμε δικαίωμα στην ίση αμοιβή και δικαιώματα .

Σε κανένα κράτος δημοκρατίας -  δικαιοσύνης  - ισονομίας δεν μπορεί να περνούν νόμοι που διαχωρίζουν και διακρίνουν το πρόσωπο σε κατηγορίες για την παροχή ίδιου έργου.

 Παρακαλούμε για της δικές  ενέργειες και την επέκταση της αναφερόμενης αποζημίωσης στους 2500 Πενταετής Πυροσβέστες αλλά και στους  2500 Συμβασιούχοι Πυροσβέστες .

Ασχέτως αν και η  Βουλή είναι σε διακοπές το μήνα Αύγουστο  οι πυροσβέστες είναι στα μέτωπα των πυρκαγιών και όταν λέμε πυροσβέστες εννοούμε όλο το προσωπικό του Πυροσβεστικού Σώματος  ... 

Όμως εμείς δεν έχουμε δικαίωμα στην ίδια αμοιβή και δικαιώματα .

Σε κανένα κράτος δημοκρατίας δικαιοσύνης και  ισονομίας και μπορεί να περνούν νόμοι που διαχωρίζουν και διακρίνουν αυτό το πρόσωπο σε κατοιγορίες .

 Παρακαλούμε για της δικές άμεσες ενέργειες τώρα που η Βουλή είναι σε διακοπές αλλά οι πυροσβέστες στα μέτωπα των πυρκαγιών ... 

Και ενημέρωση μας .

Σας επισυνάπτουμε τα παρακάτω συνημμένα 

1 Νόμο

2 Έγγραφο ενημέρωσης  του ΑΠΣ  για την ισχύ του νόμου 

3 Διαταγή του ΑΠΣ για την εφαρμογή του νόμου

Έγκριση 30 επιπλέον ημερών εκτός έδρας μετακινήσεων ΠΠΥ και Συμβασιούχων

 

Δυνατότητα εξαγοράς πέντε συντάξιμων ετών στο σύνολο των Ενόπλων Δυνάμεων και των Σωμάτων Ασφαλείας

 

Την επέκταση της «μάχιμης πενταετίας», ήτοι της δυνατότητας εξαγοράς πέντε συντάξιμων ετών, στο σύνολο των Ενόπλων Δυνάμεων και των στελεχών των Σωμάτων Ασφαλείας, του Πυροσβεστικού και του Λιμενικού Σώματος προβλέπει διάταξη του μίνι ασφαλιστικού σχεδίου νόμου που αναμένεται να παρουσιαστεί σήμερα, από την ηγεσία του υπουργείου Εργασίας στο υπουργικό συμβούλιο.

Πρόκειται για ένα πάγιο αίτημα των ενστόλων, καθώς το προεδρικό διάταγμα του 2007 εξαιρούσε σημαντικές ομάδες-ειδικότητες στρατιωτικών αλλά και αστυνομικών, πυροσβεστών και λιμενικών, παρότι στην πράξη πληρούσαν τις προϋποθέσεις. Στα αιτήματα, άλλωστε, των συνδικαλιστικών οργανώσεων των ενστόλων ήταν και η δυνατότητα αναγνώρισης της μάχιμης πενταετίας και στους καταταχθέντες μετά το 2011.

Να σημειωθεί ότι η λεγόμενη και «μάχιμη 5ετία», ήτοι ο χρόνος υπηρεσίας έως πέντε ετών που λογίζεται αυξημένος στο διπλάσιο, σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 40 του Κώδικα Πολιτικών και Στρατιωτικών Συντάξεων (Π.Δ. 169/2007), αναγνωρίζεται ως συντάξιμος με καταβολή του συνόλου των ασφαλιστικών εισφορών ασφαλισμένου και εργοδότη, από τους ενδιαφερομένους.

Οι εισφορές αυτές, όπως ξεκαθαρίστηκε μετά την ψήφιση του νόμου Κατρούγκαλου, υπολογίζονται επί της εκάστοτε αποζημίωσης που λαμβάνουν οι δικαιούχοι για εργασία πέραν του πενθημέρου. Στην πράξη, δηλαδή, το ανώτατο όριο της δυνατότητας εξαγοράς είναι μία πενταετία, με συνολικό κόστος 2.400 ευρώ (40 ευρώ Χ 60 μήνες).

Σύμφωνα μάλιστα με τους συνδικαλιστές, και οι ένστολοι που κατατάχθηκαν μετά την 1/1/2011 εκτελούν τα ίδια καθήκοντα και έχουν τις ίδιες μισθολογικές απολαβές με όλους τους υπόλοιπους συναδέλφους τους για τους οποίους αναγνωρίζεται η «μάχιμη 5ετία» και κατά συνέπεια για λόγους ισονομίας θα πρέπει όλοι να έχουν το δικαίωμα αναγνώρισης της μάχιμης πενταετίας, με την ίδια αποζημίωση.

Πώς θα επεκταθεί η «μάχιμη πενταετία» σε όλους τους ένστολους;

Μέχρι τώρα, σταδιακά, το δικαίωμα της «μάχιμης πενταετίας» είχαν αποκτήσει με διαφορετικές ρυθμίσεις αρκετές κατηγορίες ενστόλων. Εξαιρούνταν, όμως, κάποιες άλλες κατηγορίες, με αποτέλεσμα διαμαρτυρίες για άνιση μεταχείριση. Μεταξύ άλλων, υπήρχε διαφορετική αντιμετώπιση ασφαλισμένων προ και μετά του 2011.

Με τη ρύθμιση που προωθείται, όσοι ένστολοι εξαιρούνταν από τις σχετικές προβλέψεις θα αποκτήσουν πλέον το δικαίωμα να αναγνωρίσουν έως και επιπλέον 5 έτη ασφάλισης, καταβάλλοντας τις αναλογούσες εισφορές.

Με την επέκταση της «μάχιμης πενταετίας» διασφαλίζεται η ίση μεταχείριση των ενστόλων (στρατός ξηράς, ναυτικό, αεροπορία, αστυνομία, λιμενικό, πυροσβεστική). Επιπρόσθετα, εξασφαλίζεται η καλύτερη λειτουργία των ενόπλων δυνάμεων και των σωμάτων ασφαλείας, καθώς δεν διαταράσσεται ο εσωτερικός σχεδιασμός για την πλήρωση των αναγκών των διαφορετικών μονάδων από αιτήματα για μεταθέσεις σε μονάδες που δικαιολογούσαν την αναγνώριση «μάχιμης πενταετίας».